投資人專區

投資人專區

董事會


董事簡歷
第8屆董事簡歷(按此處下載)
董事會成員多元化政策之具體管理目標(按此處下載)


獨立董事選任資訊
獨立董事兼任及董監事出席情形(按此處連結,代號1584)


董事進修情形
董監事進修情形(按此處連結,代號1584)


董事會重大決議事項

項目 106年 107年 108年 109年
中文版

項目 102年 103年 104年 105年
中文版

項目 98年 99年 100年 101年
中文版


董事會成員及重要管理階層之接班規劃
一、董事會成員之接班規劃
本公司目前董事共9名(含獨立董事4名),皆具備商務、財務會計或公司業務所須之管理專長,未來本公司董事會之組成架構及成員經歷背景將延續目前架構。
關於董事會之接班規劃,目前集團有多位高階管理專才,故本公司有充沛之人才庫可以接任未來之董事空缺。至於獨立董事之部分,依法需具商務、法務、財務、會計或公司業務所需之工作經驗,國內這部分專業人士之供給不虞匱乏,故獨立董事之接班本公司規劃可能來自業界。

二、重要管理階層之接班規劃
本公司經副理級以上員工為重要管理階層,目前共計14人,均已完成部門職掌說明書及工作說明書,並指定職務代理人,予以訓練培養。此外,依發展策略、各項投資計畫及員工離退狀況,進行關鍵人才部門輪調,希望培養多方面人才,以利人才之傳承。